ASA- Sitzung
Ab einer Betriebsgröße von über 20 vollzeitbeschäftigten Mitarbeitern schreibt § 11 des Arbeitssicherheitsgesetz
(ASiG) einen Arbeitsschutzausschuss (ASA) als ein Organ des betrieblichen Arbeitsschutzes vor. Er tritt mindestens
einmal vierteljährlich zusammen.
Zu den Themen können beispielsweise…
Analyse des Unfallgeschehens,
Gefährdungsbeurteilungen,
Planung von Aktionen,
Investitionen in Arbeitsschutzmaßnahmen
neue Gefährdungen durch neue Prozesse
… zählen.
In kleineren Unternehmen mit bis zu 100 Mitarbeitern werden von den Beschäftigten folgende Vorteile einer ASA
genannt:
Sicherheitsdefizite werden früh erkannt
Auflistung der Unfallschwerpunkte
Aufzeigen von Mängeln in der Produktion
Vorfälle, Beinaheunfälle bekanntmachen
Unfallverhütung, Kommunikation zwischen Mitarbeitern und
Vorgesetzten, Auswertung von Unfällen
Sicherheitsbeauftragte melden Mängel die abgestellt wurden.
Probleme werden zeitnah erfasst und in der Regel bis zur nächsten Sitzung
abgearbeitet
Erfahrungsgemäß sehen die Beschäftigten den Nutzen des ASA in konkreten betrieblichen Prozessen. Hierbei wird
insbesondere die Verbesserung der Arbeitsschutzorganisation hervorgehoben. Gerade bei kleineren Unternehmen
bestehe in der Organisation oftmals Verbesserungspotenzial.
Auf Wunsch übernehme ich für Sie die Organisation, Durchführung und Dokumentation der
vierteljährlichen ASA- Sitzungen und bereite die notwendigen Schritte vor.
